kt 단독 영업이 개시됐다.
영업정지 기간, kt에 두 가지 큰 변화가 있었다.
직원 8320명이 구조조정으로 kt를 떠났다.
그리고 무선전화 가입자 14만 명을 빼앗겼다.
떠나버린 8천명을 잊어버리고,
잃어버린 14만 명을 탈환한다는 게
화앛규 회장의 첫 미션이다.
이 미션의 성사 여부는 잔류자들의 대응에 달려 있다.
이미 익숙한 방식으로 자폭을 강요하는 지사장도 있단다.
그러나 쉽지 않을 것이다.
이미 싸늘하게 식어버린 직원들의 마음을 이대로 방치한다면
황창규 회장의 첫 미션은 무참히 실패할 것이다.
황회장이 미션 달성을 위해 해야할 바는
일단 조직을 안정시켜야 한다.
더 이상 비연고지 전출과 같은 협박으로는 직원들을 움직일 수 없다.
이를 위해서는 새노조가 주장하는 대로
황창규 회장이 머리 한 번 숙여야 한다.
대우받은 만큼 일하자!
One Comment on “떠나버린 8천명, 잃어버린 14만 명”
고객기반이 무너진 kt에서 빨리멀어져야한다 고객센터 대응불만 고장수리 지연 모든것이 불편한 kt 누가선호할까 kt직원알면 그날부터 부담느껴지는데 집요한 상품요구 모든것이 마음에 안든다 그런데 또 휴대폰…